No.401
みなし残業込でも普通の会社の基本給に負けているんだが
みなし残業込でも普通の会社の基本給に負けているんだが
おかしのまちおか 株式会社みのや その１
レス数: 455
概要: >>398 みなし残業込でも普通の会社の基本給に負けているんだが
みなし残業込でも普通の会社の基本給に負けているんだが
No.402
余程のコネがあれば別だけど
40代なんて書類も通らないからな、何でその年まで店でいらっしゃいませやってたんですか？で終わり
No.403
No.404
※常識的に事実でなければこの様な内容は書けません！
毎度お馴染みの極悪人、押川定和の被害にご注意下さい。
押川定和の悪事は犯罪の領域に達している。
大企業(株)クボタ筑波工場からも情報を盗み取ったのは決定的で対応に注目が集まる。
http:
創価学会押川定和の
勤め先・株式会社ＷＥＩＣ(ウェイク)104-0053
東京都中央区3-1
http:
No.405
これ以上の躍進ないだろうな。
No.406
No.407
No.408
No.409
No.410
まちおかの
給料は上がったの？
No.411
てかそろそろ限界だわ
No.412
No.413
に入るのかな？
No.414
辞める辞める言ってるけど実際全然やめてない・・・
転職活動する時間ないとか甘え
No.415
No.416
コメ見る限り、外部の人間多そうだな。
辞めた人間ばっかで、昔のはなしばっかでつまらん
誰々政権はー・・・とか興味ねーわｗ
今のはなししてくれ
No.417
多重債務でお困りの方！
過去のトラブル等で借入が難しい方！
ヤミ金で借入れがある方！
総量規制オーバーや、過去のトラブル等で借入れが難しい方！
電話でのお問い合わせは無料ですので、会社にお勤めの方、自営業、フリーター、風俗・水商売など業種にかかわらずお気軽にご相談ください。
東京、神奈川、千葉、埼玉にお住まいの方優遇です。
詳しくはHPもご覧下さい。
No.418
小滝乙
No.419
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No.420
No.421
No.422
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No.423
そんなに長く続いたのか
みのやでは少数派だね
No.424
No.425
みんなを殺した
理由なんて簡単さ
そこに弱いひとたちがいたから
女達は犯され
老人と子供は燃やされた
悪いひとたちはその土地に
家を建てて子供を生んだ
そして街ができ
悪いひとたちの子孫は増え続けた
朝鮮進駐軍 関東大震災
https:
No.426
うん、正直で良い会社だ！
No.427
No.428
本当にダメな奴等が集まってる
No.429
しがみついてまでいる価値はないと思うが。
職なんて色々あるぞい
No.430
給料上がるの期待してる
No.431
No.432
ここで何年社員をやろうと世間一般から認められるようなキャリアにはならない
はっきりいってフリーターやってるほうがマシなレベル
ここの仕事を時間的な拘束と肉体的な負担がキツイだけで頭を使う仕事ではない
No.433
他の販売職ついても店長だったのにそれもわからないのとかいわれるのがおち
No.434
よく回るな
No.435
No.436
転職を悩んでいる人や20代の人は
ボーナス貰ったらすぐ辞めて転職活動することをお勧めします。
特に新卒や準新卒の方は一度ハローワークの求人票を見てみてください。
ここで一生を終わらせないでください。応援してます。
No.437
No.438
No.439
だけど小規模会社だから話題にならない
No.440
またチョコボール2箱100円で売ってくれ
No.441
まともな業者で20％、悪質な業者では40〜50％も請負先から請負元を通じて、本人には渡っていないという。
同条件で直接雇われるより、良心的なところで20％抜かれ、悪質なところで40〜50％抜かれるということである。
派遣業者は労働者を派遣スタッフという名で登録させ、派遣元に彼らを送り込む仕事をしている。
単なる、人の斡旋だけである。
そのスタッフの能力を評価する実力もないし、教育する力もない。管理することも出来ない。
会社の体をなしていない。まさに現在の口入れ屋に過ぎない。
派遣会社に雇用されているならば、保険に加入しているはずだが、派遣される時にしか加入しないのは、雇用状態とは言えないのではないか。
普通言われる正社員のような権利が殆ど無いではないか、雇用状態ではない。
ましてや、派遣業は誰でも起業できる。派遣先の専門的な知識無くして。コンピューターでスタッフ管理するだけである。
それで、派遣業の経営者は人のふんどしで、人の上前をはねて、丸儲けだ。
グッドウイル会長は人にピンハネをしたお金で高級マンション高級外車に乗る。
規制緩和の利益は、政治献金という形で還元される。
規制緩和が生む、新たな政官業の癒着構造だ。
派遣事業法は86年中曽根内閣の時、ＩＴなど専門業種13種に導入された。
99年小渕内閣の時、業種が拡大され、04年小泉内閣の時、製造業が解禁された。
中間搾取、こういう阿漕な商売を認めたのだろう。
経営者にとって、極めて都合がよい。経営がうまくいかなければ派遣に返ればいい。それより、恒常的に楽に経営しようと思えば、できるだけ派遣に置き換えれば良い。
政府は完全に経営者の立場に立ち、労働者を食い物にした。
派遣会社はその労働者を食い物にした。
結局、規制緩和は弱者の労働を、強者の富に置き換える操作だったのである。
正社員編みの待遇を派遣先に義務づけ、かつ
手数料（中抜き）は不動産紹介並みの５％という上限を定めるか、
さもなくば、現代の口入れ屋は即刻、廃止すべきだ
★★★★政治家・マスゴミ・が隠す日本の真実！★★★★
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https:
No.442
No.443
パートで回してるようなとこは特に
まああの程度の給料じゃパートリーダーもやってらんないのかもしれんけど
No.444
No.445
No.446
No.447
No.448
No.449
No.450